1。河北省气象局2018年公开招聘全日制应届高校毕业生招聘公告

  2。河北省气象局2018年公开招聘全日制普通应届高校毕业生公告(贫困县气象局)

  3。河北医科大学第一医院2018年公开招聘工作人员公告

  4。河北医科大学第一医院导医人员招聘启事

  5。河北医科大学第一医院护工人员招聘启事

  6。衡水市文化广电新闻出版局选聘工作人员公告

  7。张家口涿鹿县事业单位招聘45名工作人员公告

  8。承德市隆化县行政审批局招聘工作人员公告

  9。河北供水有限责任公司2018年遴选工作人员公告

  10。张家口蔚县公安局招聘40名辅警公告

  河北省气象局2018年公开招聘全日制应届高校毕业生招聘公告

  按照《事业单位人事管理条例》、《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》和《气象部门事业单位公开招聘应届高校毕业生管理办法(试行)》的要求,为满足我局事业单位工作需要,经研究决定,我局事业单位(含部分地方气象事业单位)面向部分高校公开招聘工作人员。现就有关事项公告如下:

  一、单位简介

  河北省气象局成立于1954年12月,是厅(局)级事业单位,在中国气象局和河北省人民政府领导下工作,实行上级气象主管机构与本级人民政府双重领导,以上级气象主管机构领导为主的管理体制。承担全省气象工作的政府行政管理职能,负责全省气象工作的组织管理。河北省气象局下设10个内设机构,13个直属事业单位。全省气象部门设11个市气象局, 145个县(市)气象局(站)。

  二、招聘原则和方式

  坚持德才兼备和民主、公开、竞争、择优的原则,在考试、考察的基础上择优聘用。

  公开招聘采取单位选聘的方式。

  三、招聘岗位和人数

  各招聘单位的招聘岗位、招聘人数、招聘岗位条件等详见《河北省气象局2018年公开招聘全日制应届高校毕业生招聘岗位信息表》(见附件1)。

  四、招聘对象和条件

  (一)招聘对象

  招聘对象为全日制应届高校毕业生(参照当地人力资源和社会保障部门的规定,持有毕业生就业协议和派遣证且在择业期内未落实工作单位的全日制普通高校毕业生)。在国(境)外获得硕士及以上学历、学位的毕业生,需具有中华人民共和国教育部留学服务中心开具的学历学位认证、归国之后未确定其他工作单位及我驻外使领馆开具的有关证明材料。

  (二)应聘人员应具备的基本条件:

  1。具有中华人民共和国国籍;

  2。具有与招聘岗位要求相适应的学历、学位、专业等条件,具有岗位要求的相关资格证书;

  3。遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德;

  4。适应岗位要求的身体条件;

  5。具备岗位所需要的其他条件。

  招聘岗位所需的具体条件按《岗位信息表》要求确定。

  现役军人、非应届毕业的全日制普通类高校在读本科生或研究生不在招聘范围。

  应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,也应当回避”的规定。

  五、报名办法

  采取在网上报名,现场资格审查的方式。

  报名时间及方式:

  2018年5月15日中午12:00前填写《河北省气象局2018年公开招聘全日制应届高校毕业生报名表》(见附件2),发送至hbsqxj2018@163.com。邮件名称统一格式为“学校—姓名—性别—学历—学位—英语级别分数—专业—手机号”,如“兰大—张三—女—研究生—硕士—六级455—大气科学—13931545625”。

  河北省气象局人事处将于5月18日中午12:00前电话通知资格审查合格人员参加面试。

  现场资格审查时间:5月23日下午14:00-16:30。

  现场资格审查地点:河北省气象局人事处(气象大厦12楼1208房间)。

  河北省气象局地址:石家庄市裕华区体育南大街178号。乘坐公交车6路、16路、26路、27路、67路、一环2路省农垦局站下车或乘坐地铁1号线体育场站C出口换乘26路、一环2路省农垦局站下车。

  考生在资格审查时应提交以下材料:

  1、个人简历9份(须含本人照片及基本情况,四六级证书、就业推荐表及成绩单复印件);

  2、身份证、学生证原件;

  3、大学英语四六级证书原件;

  4、成绩单(加盖公章)原件;

  5、个人就业协议书。

  提供材料均需真实有效且缺一不可,否则取消考试资格。

  六、考试内容、时间、地点

  采取直接面试的考试方法,面试方式为现场答辩,主要考察应聘人员的专业知识和综合素质等。

  面试分值100分,面试结束后,在面试地点公布面试成绩。

  面试成绩达到70分及以上的进入选聘范围。

  面试时间:拟定5月24日—26日,具体时间另行通知。

  面试地点:河北省气象局。

  七、选聘总成绩及岗位确定

  面试成绩即为选聘总成绩,应聘考生面试成绩达到70分及以上的进入选聘范围,由面试考官组依照招聘计划、根据面试成绩从高分到低分原则,结合本人意愿,确定各岗位体检人选。面试成绩并列的,以学历层次高的优先,同一学历层次以英语水平高的优先。

  在此后的体检、考察、资格复审等环节发现问题,取消该招聘岗位。

  八、体检

  河北省气象局统一对进入体检环节的应聘人员组织身体检查,体检项目和标准参照现行的公务员录用体检通用标准确定,费用自理。

  九、考察和资格复审

  用人单位对体检合格的人员要进行全面考察。重点考察其思想政治表现、道德品质、综合素质、学业成绩、研究论文、社会实践等情况,并对其资格条件进行复查。

  考察可以采用实地方式,也可以信函委托应聘学生就读院系进行。采取委托考察的,考察材料应加盖应聘学生所在院系公章。

  十、公示、聘用

  对经体检、考察、资格复审合格的人员,确定为拟聘用人选,在河北省气象局网站公示拟聘用人选名单,时间为7个工作日。公示期间,对反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格;对反映有严重问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后决定是否聘用;对公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响聘用的,填写《气象部门事业单位新增人员审核表》(附后),按干部人事管理权限和规定程序报批后存入个人档案。被聘用人员按相关政策规定实行试用期,试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

  凡考生未在规定时间内按要求参加面试、体检、考察、资格复审、报到等情况的,均视为自动放弃应聘资格;资格审核贯穿招聘工作全过程,在任何环节,发现考生不符合招聘条件,弄虚作假的,取消应聘资格,问题严重的要追究责任。

  咨询电话:周老师0311-67108837;于老师、王老师0311-67108586;

  详情请看

  http://www.hebqx.com/a/xxgk/tzgg/2018/0509/42385.html

  河北省气象局2018年公开招聘全日制普通应届高校毕业生公告(贫困县气象局)

  按照《事业单位人事管理条例》、《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》和《气象部门事业单位公开招聘应届高校毕业生管理办法(试行)》的要求,为满足我局事业单位工作需要,经研究决定,我局部分贫困县气象局面向部分高校公开招聘国家事业编制工作人员。现就有关事项公告如下:

  一、单位简介

  河北省气象局成立于1954年12月,是厅(局)级事业单位,在中国气象局和河北省人民政府领导下工作,实行上级气象主管机构与本级人民政府双重领导,以上级气象主管机构领导为主的管理体制。承担全省气象工作的政府行政管理职能,负责全省气象工作的组织管理。河北省气象局下设10个内设机构,13个直属事业单位。全省气象部门设11个市气象局, 145个县(市)气象局(站)。

  二、招聘原则和方式

  坚持德才兼备和民主、公开、竞争、择优的原则,在考试、考察的基础上择优聘用。

  公开招聘采取单位选聘的方式。

  三、招聘岗位和人数

  各招聘单位的招聘岗位、招聘人数、招聘岗位条件等详见《河北省气象局2018年公开招聘全日制应届高校毕业生招聘岗位信息表(贫困县气象局)》(见附件1)。

  四、招聘对象和条件

  (一)招聘对象

  招聘对象为全日制应届高校毕业生(参照当地人力资源和社会保障部门的规定,持有毕业生就业协议和派遣证且在择业期内未落实工作单位的全日制普通高校毕业生)。在国(境)外获得硕士及以上学历、学位的毕业生,需具有中华人民共和国教育部留学服务中心开具的学历学位认证、归国之后未确定其他工作单位及我驻外使领馆开具的有关证明材料。

  (二)应聘人员应具备的基本条件:

  1。具有中华人民共和国国籍;

  2。具有与招聘岗位要求相适应的学历、学位、专业等条件,具有岗位要求的相关资格证书;

  3。遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德;

  4。适应岗位要求的身体条件;

  5。具备岗位所需要的其他条件。

  招聘岗位所需的具体条件按《岗位信息表》要求确定。

  现役军人、非应届毕业的全日制普通类高校在读本科生或研究生不在招聘范围。

  应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,也应当回避”的规定。

  五、报名办法

  采取在网上报名,现场资格审查的方式。

  报名时间及方式:

  2018年5月15日中午12:00前填写《河北省气象局2018年公开招聘全日制应届高校毕业生报名表(贫困县气象局)》(见附件2),、邮件名称统一格式为“学校—姓名—性别—学历—学位—英语级别分数—专业—手机号”,如“兰大—张三—女—研究生—硕士—六级455—大气科学—13931545625”。

  报名保定涞源县气象局发至hbsqxj2018bd@163.com;报名邢台巨鹿、威县气象局的发至hbsqxj2018xt@163.com;报名邯郸大名、魏县气象局的发送至hbsqxj2018hd@163.com。

  保定、邢台、邯郸市气象局将分别电话通知资格审查合格人员参加面试。

  现场资格审查时间:5月18日前,具体以电话通知为准。

  现场资格审查地点:

  报名保定涞源县气象局岗位的请到保定市裕华东路432号保定市气象局人事处资格审查;

  报名邢台巨鹿、威县气象局岗位的请到邢台市守敬北路76号邢台市气象局人事科资格审查;

  报名邯郸大名、魏县气象局岗位的请到邯郸市和平路347号邯郸市气象局人事处资格审查。

  考生在资格审查时应提交以下材料:

  1、个人简历9份(须含本人照片及基本情况,四六级证书、就业推荐表及成绩单复印件);

  2、身份证、学生证原件;

  3、大学英语四六级证书原件;

  4、成绩单(加盖公章)原件;

  5、个人就业协议书。

  提供材料均需真实有效且缺一不可,否则取消考试资格。

  六、初试、推荐

  保定市、邢台市、邯郸市气象局在5月22日前分别对资格审查合格人员进行初选,按照每个岗位1:5的比例向省气象局进行推荐,资格审查合格人员不足5人的,可全部向省气象局推荐。

  七、资格复审

  省气象局资格复审时间:5月23日下午14:00-16:30。

  现场资格复审地点:河北省气象局人事处(气象大厦12楼1208房间)。

  河北省气象局地址:石家庄市裕华区体育南大街178号。乘坐公交车6路、16路、26路、27路、67路、一环2路省农垦局站下车或乘坐地铁1号线体育场站C出口换乘26路、一环2路省农垦局站下车。

  考生在资格复审时提交材料与在市气象局进行资格审查时一致。

  八、考试内容、时间、地点

  采取直接面试的考试方法,面试方式为现场答辩,主要考察应聘人员的专业知识和综合素质等。

  面试分值100分,面试结束后,在面试地点公布面试成绩。

  面试时间:拟定5月24日—26日,具体时间另行通知。

  面试地点:河北省气象局。

  九、选聘总成绩及岗位确定

  面试成绩即为选聘总成绩,按照岗位面试,每个岗位排名第一且面试成绩在70分以上的,确定为岗位体检人选。面试成绩并列的,以学历层次高的优先,同一学历层次以英语水平高的优先。

  在此后的体检、考察、资格复审等环节发现问题,取消该招聘岗位。

  十、体检

  河北省气象局统一对进入体检环节的应聘人员组织身体检查,体检项目和标准参照现行的公务员录用体检通用标准确定,费用自理。

  十一、考察和资格复审

  用人单位对体检合格的人员要进行全面考察。重点考察其思想政治表现、道德品质、综合素质、学业成绩、研究论文、社会实践等情况,并对其资格条件再次进行复查。

  考察可以采用实地方式,也可以信函委托应聘学生就读院系进行。采取委托考察的,考察材料应加盖应聘学生所在院系公章。

  十二、公示、聘用

  对经体检、考察、资格复审合格的人员,确定为拟聘用人选,在河北省气象局网站公示拟聘用人选名单,时间为7个工作日。公示期间,对反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格;对反映有严重问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后决定是否聘用;对公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响聘用的,填写《气象部门事业单位新增人员审核表》(附后),按干部人事管理权限和规定程序报批后存入个人档案。被聘用人员按相关政策规定实行试用期,试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

  凡考生未在规定时间内按要求参加面试、体检、考察、资格复审、报到等情况的,均视为自动放弃应聘资格;资格审核贯穿招聘工作全过程,在任何环节,发现考生不符合招聘条件,弄虚作假的,取消应聘资格,问题严重的要追究责任。

  咨询电话:

  保定市气象局人事处:崔老师 0312-8632127

  邢台市气象局人事科:刘老师 0319-2213800

  邯郸市气象局人事处:王老师 0310-8132135

  河北省气象局人事处:于老师0311-67108586;周老师 0311-67108837;王老师0311-67108586;

  详情请看

  http://www.hebqx.com/a/xxgk/tzgg/2018/0509/42386.html

  河北医科大学第一医院2018年公开招聘工作人员公告

  为了满足工作需要,优化学历、学缘、年龄结构,为医院的可持续发展提供人才保障,决定面向社会公开招聘工作人员。

  一、招聘原则

  坚持德才兼备的用人标准和“公开、平等、竞争、择优”的选人原则,面向社会公开招聘。

  二、招聘对象、条件

  (一)对象:

  1、国办院校统招全日制应届本科及以上学历毕业生;

  2、学历要求为本科的岗位,要求高中起点(不含职业高中);学历要求为硕士研究生的岗位,要求第一学历为国办全日制统招本科;

  3、岗位条件表(见附件1)

  (二)条件:

  1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利。

  2、遵守宪法和法律、法规,品行端正,无政治历史问题。

  3、身体健康。

  4、具有履行相应岗位职责的能力,毕业所学专业与岗位要求相同。

  5、具有相应层次的毕业证书和学位证书。

  三、招聘程序和方法

  (一)报名及现场资格审查

  时间:2018年5月11日至5月25日(公休日不办公)

  (上午8:00-12:00 下午14:00-17:00)

  地点:河北医科大学第一医院人力资源部

  河北医科大学临床学院南院(东岗路48号)尚勤楼327室

  要求:填《河北医科大学第一医院2018年公开招聘报名表》(附件2,以下简称报名表),持本人身份证、学生证、学历学位证、职称证、《毕业生就业推荐表》(暂缓就业的毕业生提供暂缓就业的相关材料、毕业证书、学位证书)、就业协议书、成绩单、各类证书资料(英语等级证、计算机等级证、执业资格证书、奖励证书、发表文章等)的原件及复印件(A4纸)报名。

  报考者须诚实守信,对所提交信息的真实性负责,如有虚假一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。

  人事处组织进行现场资格审查,资格审查通过后方可参加后期考试。

  (二)考试

  考试由面试、笔试组成,具体安排医院建立招聘群内通知。

  笔试是根据各专业内容进行专业综合理论考试。不指定考试用书。根据面试成绩、笔试成绩计算总分(笔试成绩占40%,面试成绩占60%),按总分数由高到低录取。

  (三)体检

  体检的项目、标准参照《公务员录用体检通用标准》执行。

  (四)录用

  体检合格的,按期到医院人力资源部报到,办理入院手续。

  本简章由人力资源部解释,如有特殊情况,提交院长办公会研究。

  咨询电话:0311-85917030

  详情请看

  http://www.hebqx.com/a/xxgk/tzgg/2018/0509/42386.html

  河北医科大学第一医院导医人员招聘启事

  根据工作需要,经医院研究,公开招聘导医17名。

  一、招聘原则

  坚持“公开、公正、竞争、择优”的原则。

  二、招聘对象、条件

  1、具有中专及以上学历,医学相关专业。

  2、年龄26周岁以下,女,身高165cm以上。形象好,气质佳,身体健康,热爱导医导诊事业,品行端正,遵纪守法,积极进取,乐于奉献,团队意识强,热情随和,有良好的沟通能力及现场处理能力,普通话流利,具有良好的主动服务意识,工作认真,服从管理,具有吃苦耐劳的精神。

  三、报名及现场资格审查时间:5月11日至5月25日(公休日不办公)

  请携带我院报名表(见附件)、2018年应届毕业生需提供学生证或就业推荐书、1寸近期照片(底色不限)、有关证件(身份证、毕业证、学位证、执业资格证等)原件、复印件至我院人事处现场进行资格审查。

  四、其他说明

  以上岗位人员经过报名、资格审查、面试、体检后,符合录用条件人员与我单位签订为期一年的劳动合同,一年后,择优转劳务派遣用工形式留院工作。

  联 系 人:杜洋 张鑫

  联系电话:0311-85917364 85917030

  地址:河北医科大学临床学院尚勤楼327室

  (河北省石家庄市东岗路48号)

  详情请看

  http://www.jyyy.com.cn/content18144.html

  河北医科大学第一医院护工人员招聘启事

  根据工作需要,经医院研究,公开招聘护工70名。

  一、招聘原则

  坚持“公开、公正、竞争、择优”的原则。

  二、招聘对象、条件

  1、具有中专及以上学历,医学相关专业。

  2、年龄在50周岁以下,身高160cm以上,吃苦耐劳,身体健康。热爱护理事业,品行端正,遵纪守法,积极进取,乐于奉献,团队意识强,热情随和,有良好的沟通能力及现场处理能力,普通话流利,具有良好的主动服务意识,工作认真,服从管理。

  三、报名及现场资格审查时间:5月11日至5月25日(公休日不办公)

  请携带我院报名表(见附件)、2018年应届毕业生需提供学生证或就业推荐书、1寸近期照片(底色不限)、有关证件(身份证、毕业证、执业资格证等)原件、复印件至我院人事处现场进行资格审查。

  四、其他说明

  以上岗位人员经过报名、资格审查、面试、体检后,符合录用条件人员与我单位签订为期一年的劳动合同,一年后,择优转劳务派遣用工形式留院工作。

  联 系 人:杜洋 张鑫

  联系电话:0311-85917364 85917030

  地址:河北医科大学临床学院尚勤楼327室

  (河北省石家庄市东岗路48号)

  详情请看

  http://www.jyyy.com.cn/content18143.html

  衡水市文化广电新闻出版局选聘工作人员公告

  根据事业单位发展的需要,我局梆子剧团、评剧团面向社会公开选聘事业单位工作人员17名,现将有关事项公告如下:

  一、选聘原则

  坚持德才兼备,民主、公开、竞争、择优,实行公开选聘,在专业测试的基础上择优聘用。

  二、选聘方式

  按照发布选聘信息、报名及资格审查、测试、体检、考核、公示和聘用的步骤进行。

  三、选聘对象、条件、人数和岗位

  (一)对象

  面向社会公开选聘演职工作人员。

  (二)应聘人员应具备以下基本条件

  1。具有中华人民共和国国籍;

  2。遵守宪法和法律;

  3。具有良好的品行和职业道德;

  4。年龄一般在18周岁以上,演职人员女性年龄35周岁以下,男性年龄40周岁以下;司机限男性,A1驾照,驾龄5年以上,年龄50周岁以下。

  5。具有与招聘岗位要求相适应的学历学位、专业和技能条件;

  6。适应岗位要求的身体条件;

  7。具备岗位所需要的其他条件。

  (三)选聘人数和岗位

  市河北梆子剧团拟选聘人员8名,其中,演职人员7名(女性年龄35周岁以下,男性年龄40周岁以下);司机1名(限男性,A1驾照,驾龄5年以上,年龄50周岁以下)。

  市评剧团拟选聘人员9名,其中,演职人员8名(女性年龄35周岁以下,男性年龄40周岁以下);司机1名(限男性,A1驾照,驾龄5年以上,年龄50周岁以下)

  具体岗位条件详见《衡水市文广新局梆子剧团、评剧团选聘工作人员岗位条件表》(见附件1)。

  (四)有下列情形之一的人员不得报考

  1。曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员;

  2。现役军人;

  3。试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、全日制普通高校在读学生不在招聘范围;

  4。法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

  四、招聘程序

  (一)发布公告

  选聘公告在衡水市文化广电新闻出版局网站http://www.hswgxj.gov.cn发布。

  (二)报名和资格审查

  采取现场报名方式。

  1。报名时间

  2018年5月11日至5月17日(工作日)

  上午 9:00-11:00

  下午 14:00-17:00

  2。报名地点及联系方式

  地点:衡水市中心街南头文化艺术中心A区三楼306室人事教育科 联系电话:0318-2083506

  3。报名要求

  贴有近期免冠一寸彩色同版照片的报名表一式三份(报名表见附件2)。

  报名需持(1)有效期内的二代居民身份证;(2)毕业证、学位证、就业报到证;以上材料均需提供原件和复印件(A4纸)一式两份。(3)已就业的正式人员除上述材料外还需按人事管理权限由相关部门出具相关证明及同意应聘的意见;以上材料均需提供原件和复印件(A4纸)一式两份。(4)岗位要求的其他证件。(5)另备与报名表所用照片同版的照片两张。

  应聘人员应如实提交有关信息和材料,凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负;弄虚作假的,一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。

  4。资格审查

  市文化广电新闻出版局依据选聘岗位设置的条件进行资格审查,资格审查结果现场确认或电话通知。应聘人员保持报名时所留联系电话畅通,以便通知有关事宜。

  (三)测评

  测评采取专业测试方法进行,测试成绩满分100分,60分为合格分数线。测试时间、地点另行通知。

  (四)体检

  测试成绩达到合格分数线以上的,根据选聘计划和考生测试成绩,按1:1的比例确定体检人员名单。体检参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行。

  (五)考核

  体检合格人员,由市文化广电新闻出版局对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核,并形成考核材料。

  体检、考核不合格的,取消拟聘人选资格,并从应聘人员中从高分到低分依次递补。

  (六)公示

  考核合格者确定为拟聘人选,在市文化广电新闻出版局网站公示7个工作日。

  (七)聘用

  拟聘人选确定后,填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》一式三份,连同选聘情况报告、拟聘人员名册、测评成绩、体检情况、考核材料及相关证件,按程序报市人力资源和社会保障局办理相关手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期,试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用,报人社部门办理手续。

  详情请看

  http://www.hswgxj.gov.cn/html/tzgg/706.html

  张家口涿鹿县事业单位招聘45名工作人员公告

  根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(冀人社发[2011]9号)和中共河北省委组织部、河北省人力资源和社会保障厅《关于做好艰苦边远地区事业单位公开招聘工作的通知》(冀人社规〔2016〕1号)文件精神,破解我县作为艰苦边远地区招人难和留人难的问题,满足我县事业单位工作需要,经县委、县政府批准,2018年我县事业单位面向社会公开招聘工作人员45名,现将有关事宜公告如下:

  一、 招聘原则

  坚持德才兼备,公开、公平、竞争、择优的原则,实行公开招聘,在考试、考核的基础上择优聘用。

  二、招聘名额

  2018年全县县直单位及乡镇招聘工作人员45名。各招聘单位的岗位、人数、条件等详见《涿鹿县事业单位公开招聘工作人员职位表》(附件)。

  三、招聘对象和条件

  (一)应聘人员应具备以下基本条件

  1、遵守宪法和法律;

  2、具有良好的品行和职业道德,无政治历史问题,无违法违纪行为;

  3、身体健康,符合国家公共场所从业人员体检标准;

  4、年龄要求在18周岁及以上,35周岁及以下(1983年1月1日至2000年12月31日期间出生), 博士、研究生年龄可放宽到40周岁;

  5、要求具有张家口市(含县、区)户籍或生源(含其配偶户口为张家口籍的外地毕业生);全日制硕士研究生及以上学历人员可不受户籍限制。岗位信息条件中要求本县户籍的以2018年5月10日的户口所在地为准。

  6、具备岗位所需要的其他条件;

  现役军人、在编公务员和在编的事业单位工作人员、全日制非应届在读学生不在招聘范围。

  曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员不得应聘。

  (二)应聘人员范围及要求

  1、凡近年(含2018年)毕业的普通全日制大专及以上学历人员均可报名,详细要求见职位表,职位表中的学历均含要求学历及以上;

  2、四项人员专岗:我县户籍或在我县服务的2018年度当年服务期满且考核合格的“选聘高校毕业生到村任职工作”(含“2015年及以前选聘的任职3年以上)、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”人员,即:2015年度招聘的服务期3年的、2016年度招聘的服务期2年的、2017年度招聘的服务期1年的人员。以上四项人员不限年龄和毕业时间可以按招聘条件报考文广新局、农牧局、武家沟镇、大堡镇的四项人员专岗。

  3、大学生退役士兵:一类是应征地为河北省的2013年及以后入伍的,普通高等教育全日制学校毕业后应征入伍的2017年度退役士兵;二类是应征地为河北省的2013年及以后入伍的,普通高等教育全日制学校在校期间入伍退役后2018年度应届毕业的退役士兵;三类是应征地为河北省的2013年入伍的,普通高等教育全日制学校在校期间入伍退役后2017年度毕业的退役士兵。

  四、招聘程序

  (一)发布公告

  通过县电视台、县政府门户网站向社会公开发布招聘信息。

  (二)报名和资格审查

  招聘公告发布后,应聘人员可结合所学专业到现场报名。

  1、报名时间:2018年5月21日—5月25日,上午8:30-12:00,下午13:30-17:30

  2、报名地点:涿鹿县人民北街大学生创业园(原人社局)四楼会议室

  3、笔试考务费:每人100元。建档立卡贫困户子女持县(区)级扶贫办证明可免收报名费。

  4、报名要求:报名时须带身份证、毕业证、就业报到证、户口本原件及复印件、学历证书电子注册备案表(从学信网打印带二维码的),同时报考医院护理专业的还需带护士资格证原件及复印件;2018年毕业的应届毕业生还需带就业协议书原件及复印件(加盖院校公章),报名人员自行从网站下载报名表并粘贴照片,同时带同版近期红色小2寸免冠照片2张。每人限报一个职位。

  5、四项人员专岗报名需带主管部门证明(按四项人员的管理权限),大学生退役士兵需带《大学生预征定向登记表》复印件(加盖档案所在管理部门公章)。

  6、准考证领取时间另行通知。(在县政府门户网站上发布,请及时关注)

  县公开招聘工作领导小组对应聘人员进行资格审查认定。应聘人员应如实提交相关信息和材料,凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负;弄虚作假的,一经查实取消考试资格或聘用资格。

  (三)笔试考试

  1、笔试考试由县公开招聘工作领导小组组织,纪检人员全程监督。

  2、基础理论考试采取闭卷的方式。

  县直事业单位及乡镇笔试内容为行政职业能力测验及公共基础知识。

  笔试成绩满分为100分,依考试成绩高低按招聘职位2:1的比例进入面试,比例内末位笔试成绩并列的均进入面试。笔试成绩占总成绩的60%。

  本次笔试不指定考试用书,不委托任何单位举办考前培训班。笔试成绩及时在县政府门户网站发布。

  (四)面试

  面试由县公开招聘工作领导小组统一组织,实行百分制,评委现场打分,去掉一个最高分和一个最低分,其他分数的平均分为面试成绩,占总成绩的40%。

  应聘人员综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%

  根据各职位招聘名额,按照笔试、面试的综合成绩排名,同一职位综合成绩出现并列时,笔试成绩高者优先,笔试成绩并列时,学历高者优先。

  (五)体检

  根据应聘人员考试总成绩,按1:1的比例确定参加体检人选,到指定医院参照公务员体检标准进行体检。体检不合格者取消聘用资格,并按总成绩高低依次递补。

  (六)政审、考核

  对体检合格人员进行政审、考核,考核合格的确定为拟聘用人员,并进行公示,公示期为7个工作日。

  对弄虚作假和违反考试招聘纪律的报考人员一律取消考试和招聘资格。2018年应届毕业生由于个人原因,未能取得毕业证的,一律取消应聘资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按有关规定予以严肃处理。

  (七)聘用

  对公示期间无异议,符合招聘条件者办理聘用手续。被聘用人员列入县事业编制,待遇按有关规定执行。被聘用人员按规定实行试用期,试用期为一年。试用期满考核不合格的,取消聘用。

  对公示反映有严重问题并查有实据,不符合招聘条件的取消其拟聘人选资格,视情况由公开招聘领导小组确定按成绩进行补录。凡在规定的时间内,未领取有关通知,在笔试、面试、体检、政审、聘用过程中,未按时报到的,均视为自动放弃应聘资格,视情况由公开招聘领导小组确定按成绩进行补录。

  五、纪律监督

  招聘工作全程接受监察部门及社会的监督,确保招聘工作公平、公正、公开。

  对在招聘工作中违反组织人事纪律、徇私舞弊的,要追究相关人员的责任,情节严重的要依据有关规定严肃处理,对通过弄虚作假被聘用的人员,要取消其聘用资格,以确保公开招聘工作的严肃性和公正性。

  特别提醒:在招聘期间,考生联系方式发生变化的要及时通知招聘主管部门,避免因此造成不良后果。

  详情请看

  http://www.zjkzl.gov.cn/article/20180510/000936650-2018-00385.html

  承德市隆化县行政审批局招聘工作人员公告

  为推进行政审批工作顺利开展,隆化县行政审批局委托承德鸿雅伟业人力资源管理咨询有限公司向社会公开招聘工作人员,现将有关事项公布如下:

  一、招聘岗位、名额及专业要求

  本次招聘工作人员共计10名。文秘类专业2名(限男性),计算机网络专业2名(限男性),法律专业2名(男性、女性各1名),其余4名不限专业、性别。每人限报1个岗位。

  二、招聘原则

  按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会公开进行。

  三、招聘范围、对象和条件

  (一)招聘范围:隆化县户籍考生。

  (二)招聘对象:全日制统招专科及以上学历的应往届毕业生。

  (三)应聘人员应具备以下基本条件:

  1、具有中华人民共和国国籍,年龄35周岁以下(35周岁是指1983年5月15日以后出生);

  2、遵守宪法和法律;

  3、具有良好的品行和职业道德;具有较强的沟通能力和团队协作精神。

  4、身体条件:男性身高在170厘米(含)以上,女性身高在160厘米(含)以上,体貌端正,形象良好,身体健康,无精神病史、传染病及其他不适合行政审批局窗口工作的疾病。

  5、具有与招聘要求相适应的年龄、学历、专业和技能条件;

  6、适应岗位的身体条件,自愿遵守行政审批局的一切规章制度,服从组织分配;

  7、具备岗位所需要的其他条件。

  现役军人、在读的非毕业生,不能报考。

  因违纪、犯罪等受过刑事处罚的,被开除公职的人员,以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员,不得报考。

  四、招聘程序

  (一)招聘信息发布

  2018年5月10日-15日在电视台、网站、微信平台等媒体发布招聘公告。

  (二)报名

  报名时间:2018年5月10日8:30至2018年5月15日17:30,逾期不再受理。

  报名方式:采取网上报名、现场确认的方式。

  报名网址:鸿雅招聘网(http://demo3.74cms.net/cdhy/index/index/index.html)。

  现场确认地点:承德市双桥区武烈路鸿雅招聘大厅。

  现场确认要求:携带本人有效身份证、毕业证、户口本原件及复印件,3张近期同版小2寸免冠照片。

  咨询电话:0314-2065992 0314-2060243

  资格审查贯穿招聘始终。

  (三)考试

  1、考试方式方法将根据考生的报名情况确定,主要采取笔试与面试相结合的办法进行。

  (1)招聘岗位计划招聘人数与报名人数达到1:3及以上比例的,采取笔试与面试相结合的方式进行,笔试与面试分值各为100分;笔试成绩占40%,面试成绩占60%。

  (2)招聘岗位计划招聘人数与报名人数达到1:3以内(不含1:3)的只进行面试,面试分值为100分,相同专业报名人员择高分聘用。

  2、笔试

  (1)笔试为闭卷考试,考试内容为相关专业知识。

  (2)笔试考试时间及考试地点见准考证。

  (3)根据笔试成绩每个岗位按照1:3的比例进入面试。

  3、面试

  (1)面试采取半结构化方式进行,满分100分。

  (2)面试通知单领取时间及地点另行通知。

  (3)面试时间、地点以《面试通知单》为准。

  (4)面试考生进入面试考场只报自己的抽签号,不得报姓名。

  (5)考生抽签时仍未到达考场视为自动放弃。

  (6)面试现场公布成绩。

  4、综合成绩计算

  考生综合成绩按百分制计算。

  (1)参加笔试的考生,笔试、面试成绩按百分制比例进行折算。即:考生考试综合成绩=笔试成绩×40% + 面试(专业测评)成绩×60%。

  若报考人员笔试成绩出现并列,造成进入面试人数超出面试计划数的情况,并列成绩的考生全部进入面试。

  笔试成绩和面试成绩各保留1位小数,总成绩保留2位小数,若报考人员综合成绩出现并列,造成进入体检人数超出职位录用计划数的情况,笔试成绩高者确定为体检人员;如果笔试成绩也一样,采取增加计算面试成绩小数位数的方法确定参加体检人员。

  (2)直接进入面试的考生,考生考试综合成绩=面试成绩。

  直接进入面试的考生,若出现并列,造成进入体检人数超出职位录用计划数的情况,并列成绩的考生全部确定为体检人员。

  五、体检

  体检参照公务员四级联考及事业单位公开招聘录用体检的通用标准执行。

  如果有职位出现体检合格人数超过职位录用计划数,这种情况的考生均聘用。体检不合格者,按综合成绩依次递补。

  六、聘用

  综合成绩及体检结论确定为是否聘用的主要依据,拟聘用人员应在规定的时间内报到,未按时报到,又无正当理由逾期不上班者,视为自动放弃。

  七、工资待遇

  试用期三个月,月工资2000元。试用期满合格者,签订劳动合同(劳动合同期3年,含试用期3个月),月工资 2300元,连续工作满一年的员工每年工龄工资升一级(级差为50元)。按照国家规定缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。具体工资发放办法和标准按行政审批局有关规定执行。

  八、信息发布和有关说明

  1、本招聘信息在隆化县政府网站、电视台和社区服务平台等对外发布、行政审批局一楼同时张贴招聘公告。

  未尽事宜由本次招聘领导小组研究决定。

  咨询电话:0314-2065992 0314-2060243

  监督电话:0314-2060226

  在招聘过程中,本公告涉及的内容、时间等如有变更,请考生随时注意查看相关信息。

  凡考生未在规定时间内按要求参加考试、体检、考察、办理聘用手续等情况的,均视为自动放弃招聘资格。资格审核贯穿招聘工作全过程,在任何环节,发现考生不符合招聘条件的,对伪造、假冒各种证件,弄虚作假的,一经查实,取消其应聘资格,问题严重的要追究责任。整个招聘过程任何环节发现考生填报情况不实,不符合招聘条件的,取消录用资格,问题严重的要追究责任。

  特别提示:本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。敬请广大应聘者提高警惕,切勿上当受骗。

  详情请看

  http://demo3.74cms.net/cdhy/index/news/detail/id/71/pid/70/news_id/70.html

  河北供水有限责任公司2018年遴选工作人员公告

  河北供水有限责任公司是经省政府批准,由河北水务集团、河北建设投资集团有限责任公司、河北建投水务投资有限公司共同出资成立的国有企业。

  根据工作需要,经省水利厅和省南水北调办同意,河北供水有限责任公司决定在省水利厅机关、省南水北调办、厅机关事业单位、厅直属单位、省建投、省建投水务在职人员及受水区各市(含定州市、辛集市)、县(市、区)现从事配套工程征迁、建设与运行管理的南水北调和水利系统在职人员中遴选一批工作人员,委托河北诺亚人力资源公司(以下简称诺亚公司)承办遴选工作。

  一、遴选岗位及条件

  遴选岗位、数量及条件,详见附件一《河北供水有限责任公司2018年遴选岗位条件一览表》。

  年龄、职务(职称)、任职年限、工作经历的计算(确认)时间均截止至2017年12月31日。

  每人限报一个岗位。

  二、遴选程序

  (一)个人报名

  1、报名时间:2018年5月14日—17日。

  2、报名方式:现场报名。

  本人如实填写《2018年河北供水有限责任公司遴选报名表》(详见附件二,报名表下载地址http://u6.gg/duNH5)

  3、报名地点和费用:诺亚公司一站式服务大厅(石家庄天山大街副69号),报名费100元/人。

  4、报名时需携带的材料:

  (1)《2018年河北供水有限责任公司遴选报名表》。省水利厅机关、省南水北调办、厅机关事业单位及厅直属单位的报名人员,经单位同意盖章;受水区各市(含定州市、辛集市)、县(市、区)的报名人员,需经本单位同意盖章和市南水北调办盖章;

  (2)未消磁有效期内的二代身份证及复印件两份;

  (3)毕业证书、学历认证报告(学信网)、专业资格证书、职业资格证书原件及复印件两份;

  (4)单位盖章的职务(专业技术)任免(或聘任)表(或通知、文件)复印件两份;

  (5)工作经历证明原件一式两份;

  (6)单位盖章的近5年年度考核表复印件两份;

  (7)近期小二寸免冠彩色照片两张。

  (二)资格审查

  诺亚公司对报名人员学历、职称、资格证书、工作经历等资格进行初审,河北供水有限责任公司遴选工作领导小组审核批准。

  符合资格条件的人员由诺亚公司通知述职考核答辩;

  资格审查贯穿遴选始终,提供虚假材料的,取消遴选资格,河北供水有限责任公司永不录用。

  (三)述职考核答辩

  1、时间:另行通知。

  2、地点:诺亚公司2号楼四楼多功能会议室,设立主考场和候考场(报名人员需提前半小时在候考场签到)。

  3、方式:采取考核述职与答辩打分相结合的方式对报名人员进行综合测评。每个报名人员有5分钟的述职时间,7分钟的答辩时间。

  4、成绩:按照遴选岗位分别排名计算。所有人员考核述职与答辩全部结束后,在现场公布成绩。成绩低于70分一律不具备入选资格。

  (四)确定拟入选人员

  根据成绩和遴选岗位数量,按照1:1的比例确定拟入选人员。其中:领导岗位拟入选人员,经河北供水有限责任公司遴选工作领导小组批准,由河北供水有限责任公司按程序组织考察后确定。

  职员岗位拟入选人员,经河北供水有限责任公司遴选工作领导小组批准。

  (五)体检

  诺亚公司以电话形式通知拟入选人员本人到指定医院进行体检,费用由河北供水有限责任公司支付。

  (六)组织决定

  根据考查(考核)、体检结果,由遴选工作领导小组研究确定拟聘人员。

  (七)公示

  1、公示时间:公示时间待定,公示期为5个工作日。

  2、公示范围:河北水利网、河北南水北调网及本人所在单位。

  (八)办理聘用手续

  公示无异议的,办理相关聘用手续。

  三、薪酬待遇

  聘用人员按照公司薪酬标准发放工资,根据国家规定缴纳“五险一金”,享受河北供水有限责任公司福利待遇。

  河北供水有限责任公司不提供住宿条件,聘用人员自行解决。

  四、其他

  未在规定时间内按要求参加报名、考核、体检、报到等情况的,均视为自动放弃。

  本公告由河北供水有限责任公司负责解释。

  报名联系人:王永辉 韩建普

  联系电话:0311-85095745、0311-85095722

  0311-85185515、0311-85185672

  详情请看

  http://www.hebwater.gov.cn/a/2018/05/07/2018050722193.html

  张家口蔚县公安局招聘40名辅警公告

  根据蔚县公安局实际用人需求,经县政府同意,蔚县宏盛劳务派遣中心拟面向社会公开招聘警务辅助人员40名,现将有关事项公告如下:

  一、招聘原则

  坚持德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优的原则。

  二、招聘条件

  1、拥护中华人民共和国宪法,遵纪守法,品行端正,热爱并志愿献身公安事业;

  2、严谨细致,勤勉务实,有较强的工作责任感;

  3、户籍在蔚县辖区的中华人民共和国公民;

  4、具有国家承认的大学专科及以上学历;部队(武警)退役士兵及报考警犬训练员职位的可放宽到高中学历;

  5、年龄30周岁以下(1988年1月1日以后出生),警犬训练员和接警员职位要求25周岁以下(1993年1月1日以后出生),以身份证为准;

  6、男性身高1.75米及以上(报考警犬训练员职位的可放宽到1.70米),女性身高1.65米及以上。

  7、身体健康,体貌端正,无残疾、纹身、重听、色盲、口吃、高血压、以及不适合辅警岗位的高血脂症、心脏病、身体肥胖症等,双眼裸视1.0以上。

  三、有下列情形之一的不得应聘:

  1。曾受过刑事处罚或治安处罚以及纪律处分的人员;

  2。涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的;

  3。违反社会公德、职业道德,造成不良影响的。

  四、招聘名额

  招聘辅警40名,其中特勤大队队员30名(男性20名,女性10名);警犬训练员6名(仅限男性);接警员4名(仅限女性)。

  五、报名

  1、报名时需提供本人毕业证原件及复印件,身份证原件及复印件,户口本或户籍证明原件及复印件,退役士兵退伍证原件及复印件,本人近期正面二寸同底免冠彩色照片2张。报名时填写《报名登记表》,每人仅限报考一个职位。

  2、报名地址:蔚县宏盛劳务派遣服务中心(蔚州镇和平路中段路北蔚县就业服务局一楼大厅)

  3、报名时间:2018年5月14日—16日上午9:00 -12:00,下午2:30—17:30。

  六、考试

  考试分为笔试、体能测试和面试。

  1、笔试:笔试为闭卷考试,考试内容为《公共基础知识》和时事政治,考试成绩按百分制量化计算。笔试时间另行通知。

  2、体能测试:按笔试成绩1:2的比例进入体能测试,测试标准参照《公安机关录用人民警察体能测试项目和标准》,测试项目分为:男子1000米跑(女子800米跑)、10米×4往返跑、纵跳摸高,体能测试成绩不达标的不予面试。

  3、面试:体能测试达标的全部进入面试,面试采用结构化面试方法,按百分制量化计分,评委当场打分、亮分,按照去掉一个最高分和一个最低分后,计算得出平均分为面试成绩。面试时间、地点另行通知。

  4、考试总成绩为:笔试成绩×60%+面试成绩×40%得出总分,总成绩出现并列时,以笔试成绩高者优先。

  七、体检和政审

  1、体检。按总成绩由高分到低分按招聘职位人数1:1的比例确定进入体检人员。体检标准参照公务员体检标准,体检不合格者不予聘用。

  2、政审。由蔚县公安局对体检合格人员组织政审考察。

  因体检、政审不合格而出现招聘职位空缺时,不予递补。

  八、公示与聘用

  1、经考试、体检及政审合格者确定为拟聘用人员,拟聘用人员名单在蔚县政府门户网站上进行公示,公示期为七个工作日。

  2、经公示无异议的拟聘用人员与蔚县宏盛劳务派遣服务中心签订劳务派遣合同,聘用期限为2年,试用期为两个月。

  九、工资待遇

  聘用人员签订劳务派遣合同后,按照当地最低月工资标准支付工资,并根据国家和省、市有关政策规定缴纳养老、医疗等社会保险。

  咨询电话:0313-7012930、7018179

  详情请看

  http://www.zjkyx.gov.cn/govaffair/content.jsp?code=000911728/2018-01122&name=公告公示